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Nous sommes Actaeon.

Faisons connaissance!

Chez Actaeon, notre démarche se distingue par son caractère unique et sa haute qualité de service, empruntant les meilleures pratiques des grandes entreprises de recrutement tout en y intégrant une touche personnelle et une adaptabilité exemplaire.

Cette fusion d'expertise et de soin individuel nous permet d'offrir une expérience sur mesure, répondant avec précision aux besoins spécifiques de nos clients et candidats, dans l'esprit d'une agence de niche dédiée à l'excellence et à la satisfaction totale.

Actaeon est bien plus qu'une agence ; c'est une nouvelle philosophie dans le recrutement médical, où chaque talent est considéré et chaque institution reçoit l'attention qu'elle mérite.

01 — CE QUE NOUS FAISONS

Chez Actaeon, nous nous spécialisons dans l'identification et le placement de professionnels de santé qualifiés au sein d'établissements publics et privés. La responsabilité attribuée à chacun de nos recruteurs pour une région spécifique garantit non seulement une compréhension approfondie du marché local mais aussi la capacité de créer des liens professionnels solides, favorisant des matchs parfaits entre établissements et talents médicaux.

02 — NOTRE EXPÉRIENCE

Nous avons emprunté le meilleur de la culture corporative et l'avons fusionné avec notre désir de construire des relations authentiques et transparentes. En mettant l'accent sur cela, notre savoir-faire va au-delà du recrutement; nous créons des alliances durables, favorisons un environnement où professionnels et institutions médicales prospèrent ensemble.

Notre vision est de sublimer le recrutement médical en une aventure où chaque interaction est significative, chaque placement est stratégique, et chaque succès reflète notre passion et notre dévouement au secteur de la santé.

03 — NOTRE OBJECTIF

Actaeon aspire à devenir le pont entre les aspirations des professionnels de santé et les besoins des établissements médicaux, en garantissant que chaque placement enrichit le secteur de la santé d'une manière significative et durable.

04 — ACTAEON EN CHIFFRES

99

de nos partenaires médicaux reviennent, preuve de leur satisfaction

en 24

heures

les candidats reçoivent un panel d’offres sur mesure

95

de taux de rétention pour nos placements de cadres médicaux.

10

disciplines médicales sont actuellement couvertes, parmi un large éventail d’aires thérapeutiques

90

de postes comblés dans les 3 mois grâce à notre stratégie unique de chasse aux talents

1-3

candidats en moyenne sont présentés pour chaque poste pourvu, garantissant une adéquation totale avec vos besoins

05 — L'ESPRIT ACTAEON: NOS FONDATEURS VOUS PARLENT

Damien Carpentier

CEO et Co-fondateur d'Actaeon

Je n’ai jamais cru aux recettes toutes faites. Et surtout pas dans le recrutement médical, un secteur qui touche à l’humain, au soin, à la vie. Trop d’agences se sont habituées à l’envoi massif et froid de CV. Nous avons choisi une autre voie, plus précise, plus humaine, plus stratégique. C’est là qu’est né Actaeon.

Construire Actaeon n’a pas été un long fleuve tranquille. Mais l’équipe a persévéré grâce à cette volonté inébranlable de créer une entreprise différente. Une entreprise agile, engagée, capable d’accompagner la croissance de nos clients, et le faire avec exigence et précision par la chasse aux talents. Nous mettons en œuvre une approche sur-mesure, humaine et rigoureuse, fidèle à notre ADN. Alors oui, le paysage du recrutement évolue vite mais avec notre expertise pointue, notre passion pour l’excellence et notre engagement envers nos clients comme nos collaborateurs, je suis convaincu que nous
sommes prêts à relever chaque nouveau défi.

Ce qui est important, cette exigence que nous avons pour nos clients, nos candidats, nous l’appliquons d’abord à nous-mêmes car une entreprise n'est rien sans les femmes et les hommes qui la font vivre. Notre conviction profonde, c’est que pour changer la vie des autres, il faut commencer par offrir un cadre d’épanouissement à ceux qui travaillent à cette mission. C’est ce que nous faisons chaque jour chez Actaeon.

Un environnement où chacun peut grandir, progresser, innover. Un cadre flexible, stimulant, bienveillant. Car nous savons qu’un collaborateur épanoui est un professionnel engagé. Et c’est avec des gens sincèrement engagés qu’on accomplit des choses extraordinaires.

Aujourd’hui, notre équipe incarne cette vision et notre ambition est claire : renforcer notre impact en France, rayonner dans les pays francophones et au-delà, tout en restant fidèles à ce qui nous anime : l’excellence, l’audace, l’exigence mais toujours avec cœur.

Actaeon n’est pas seulement un cabinet de recrutement, nous sommes des chasseurs de talents. c’est une aventure née de l’exigence et portée par le sens. Une maison de talents, un partenaire de confiance. Bienvenue chez Actaeon.

Victorien François

Directeur national des opérations et Co-fondateur d'Actaeon

Plusieurs raisons ont conduit à la Création d’Actaeon.

Les meilleurs talents ne cherchent pas. Il faut aller les convaincre.

Les meilleurs établissements n’ont pas besoin de CV en masse. Ils ont besoin de la bonne personne, à la bonne place.

On ne se contente pas de recruter. On accompagne.

On ne remplit pas des cases. On crée des rencontres qui changent des vies.

Et si vous pensez comme nous... alors vous savez déjà où nous trouver.

Bienvenue chez Actaeon.

Notre future collaboration commence ici.

Chez Actaeon, nous connectons les talents et les établissements pour des succès partagés.

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